人浮于事

【典故重述】

在古老的《礼记·坊记》中，隐藏着一句深含智慧的箴言：“故君子与其使食浮于人也，宁使人浮于食。”这背后所蕴含的，是关于人的才德与所得俸禄之间的微妙平衡。

在古代社会，当一个人的才能与贡献超越了他所得到的俸禄，就如同浮在水面上的船只超越了水面，显得醒目而高洁。相反，如果一个人的俸禄高于他的能力和贡献，那就好像船只沉在水底，难以显现其真实价值。君子更倾向让自己的才华和贡献漂浮在俸禄之上，而非让俸禄虚浮于自己的能力之上。

这个成语“人浮于事”在后来的岁月中被广泛流传和使用，意指工作中人员过多或人多事少，就像一艘船上载了过多的乘客，难以高效运转。它常常用来形容机构臃肿、效率低下的问题。

【成语解读】

“人浮于事”这个词，如同一面镜子，反映出社会机构的真实状况。它揭示了那些职位过多、工作量不足的现象，也反映了那些才华横溢的人被埋没、无法充分发挥其能力的情况。在现代社会，这个词仍然具有深刻的现实意义。

【现实映照】

如今，“人浮于事”的现象在许多地方依然存在。在一些机构中，存在着人员冗余、职责不清的问题。过度的行政干预、政企不分、决策体制的失误等都使得市场无法发挥其资源配置的基础作用。过多的社会责任和事务矛盾集中在身上，使得机构臃肿、运转不灵活。在这样的环境下，才华横溢的人往往被埋没，无法发挥其真正的价值。

【实例】

在《宦海》这部作品中，作者用“人浮于事”来形容一个机关内部的问题。那里的情节反映出社会上许多机构存在的现象：职位过多、人员冗余、工作效率低下。作者在小说中描绘的场景也提醒我们：面对这样的局面，调整产业结构、发挥市场作用、精简机构等都是解决之道。只有真正解决这些问题，才能让每一个人都能在其岗位上发挥最大的价值。

【结语】

“人浮于事”这个成语不仅反映了古代社会的现实问题，也是现代社会中许多机构的真实写照。只有真正理解并解决这个问题，才能让我们的社会更加高效、公正。希望每一个机构都能找到真正适合自己的平衡点，让每一个员工都能发挥其真正的价值。